【介護職／夜勤専従パート】Wワーク歓迎

紹介文: ＜当施設の特徴＞
1. ゆったりとした環境の中で働けます
「地域の中で自宅にいるかのような環境で穏やかに暮らしている」というコンセプトを実現出来るように、ホームのつくりは家そのもの。町内会にも所属し、地域創生を使命として活動しています。Wワークをしているスタッフから「ここにくるとホッとする」と言ってもらえているのがその証です。

2. 一人ひとりに寄り添う介護を実現出来ます
グループホームならではの、作業的ではなく一人ひとりにちゃんと寄り添う丁寧な介護を実現出来ます。

3. 資格取得などスキルアップ出来る環境
資格取得の為の費用（テキスト代や受験費用など／規定による）も会社負担するなど、スタッフの育成も手厚く行っています。また、資格を取得した場合、手当も支給しています。ご夫婦で入社され活躍されている方など、20代～80代まで本当に幅広い方が活躍してくれています。

4. 従業員想いの福利厚生も多数
子育てをする人をサポートしたいという社長の強い想いから、子育て手当なども充実させています。また、小さなお子さまがいらっしゃる方は、勤務中に施設でお預かりすることもしています。

仕事内容: 入居者18名（2ユニット／1ユニット9名）のグループホーム、和樂（わらく）における夜勤専従の介護スタッフ。
ご入居者の方々と、一緒に食事をつくったり、掃除をしたり…日常と同じような環境で過ごせるよう、一人ひとりに寄り添う介護をお願いします。

求めている人材: 18歳以上の方（深夜帯勤務がある為、労基法に基づき年齢下限設定）

＜下記いずれかに該当する方＞
・誰かに寄り添い、その人の役に立つ仕事がしたい方
・地域密着、地域貢献が出来る仕事がしたい方
・ありがとうと言われることに喜びを感じる方

＜尚、歓迎する志向・経験＞
・介護の資格や経験を活かし、Wワーク（副業）で収入UPしたい方
・一人ひとりに寄り添う、介護の本質的なお仕事をしたい方

給与: 日給2万円
※1回の夜勤につき2万円の支給となります
※経験・資格・年齢を考慮し、優遇措置を検討致します

＜収入例＞
月5回夜勤をした場合…10万円の収入！

待遇・福利厚生: 各種保険加入制度
交通費規定支給（月1万円まで）
試用期間3ヶ月（条件変更無し）
社員登用制度
車通勤可（無料駐車場有/2km以上の方）

＜子育て手当＞
・小学校卒業まで：5000円
・中学校：1万円
・高校：1万5000円
※アルバイト、パート勤務の場合、上記を所定労働時間の割合で支給